Chargé(e) Evolution SI Rémunération H/F
CDI Saint-Denis (Seine-Saint-Denis) Conception / Génie civil / Génie industriel
Description de l'offre
Vos missions
Missions au quotidien
1. Maintenance / évolution logiciels actuels
Sur un périmètre d’expérimentation, proposer des hypothèses d’évolution des logiciels actuels.
2. Rétrodoc
S’appuyer sur la rétrodoc pour formaliser des propositions de réécriture des logiciels Rémunération Traction.
3. Réaliser la transition
Mettre en œuvre l’hypothèse d’évolution retenue par l’équipe RH.
Missions à Moyen/ Long termes
Mettre en œuvre un nouveau logiciel en phase avec les technologie de base de donnée actuelle et étant capable d’évoluer en fonction de nos besoin.
Contexte
La technologie actuellement utilisée dans la gestion de nos bases de données pour l’exploitation de nos logiciels permettant la rémunération des conducteurs se doit d’être actualisée. Pour cela nous souhaitons réécrire ce logiciel mais dans un 1er temps donner à notre alternant les compétences sur la technologie actuellement utilisées
Profil recherché
Etudiant de Bac+3 à Bac+5 profil Ingénieur
Compétences et Qualités souhaitées
· Bonne qualité d’analyse avec un sens développé de l’organisation. Aisance relationnelle, mais capacité à travailler en autonomie. Maitrise des outils informatiques : Excel, Power Point et Power BI
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Utilisation de vos données personnelles
Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos données personnelles renseignées sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les équipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez à tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos données directement depuis votre compte candidat (NB : cas de suppression, vos données feront l’objet d’un archivage avec accès restreint pour une durée de 5 ans conformément à l’article L1134-5 du code du travail.)
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