Responsable Analyse Technique Système Oxygène H/F

Description de l'offre

Zodiac Aerospace est un leader mondial des équipements et systèmes aéronautiques pour les avions commerciaux, régionaux et d’affaires, ainsi que pour les hélicoptères et le spatial. La société développe et fabrique des solutions de pointe pour améliorer le confort et les installations à bord ainsi que des systèmes de haute technologie afin d'améliorer la performance des avions et la sécurité des vols. Zodiac Aerospace, filiale de Safran * depuis février 2018, emploie environ 32 500 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires annuel de 5,1 milliards d’euros au 31 août 2017. ZodiacAerospace est une société cotée sur Euronext Paris.

Notre force réside depuis plus d'un siècle dans notre esprit d'entrepreneur, notre rigueur et notre faculté d'adaptation. Tous les collaborateurs de Zodiac Aerospace, anciens comme nouveaux, partagent cet état d'esprit et savent conjuguer sens des responsabilités, compréhension des enjeux, prise de risque calculée, rapidité de décision, flexibilité, et transparence.

* Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l’espace et de la défense. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie près de 58 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 15,8 milliards d'euros en 2016. Safran est une société cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 et Euro Stoxx 50.

Pour plus d’informations : www.safran-group.com et www.zodiacaerospace.com / Suivez @Safran et @ZodiacAerospace sur Twitter

L’entité Zodiac Oxygene Systems (ZOXY) du Groupe Zodiac Aerospace est le leader mondial de la distribution de l’oxygène au sein d’aéronefs. Elle conçoit, fabrique et maintient l’ensemble des masques, boites, et systèmes de distribution oxygène, tant dans le domaine civil que militaire pour des clients internationaux. L'entité compte aujourd’hui plus de 500 salariés, répartis sur 5 sites aux Etats Unis, en France et en Tunisie.

Le poste

Le responsable Analyse techniques'attache à améliorer la satisfaction clients, en réduisant le temps de résolution des problèmes des équipements livrés. Il est garant de l’efficacité globale des solutions mises en œuvre visant à résoudre ces problèmes.

En collaboration avec la qualité, ainsi que les Responsables de Programme et de Ligne de Produits, vous avez pour principales missions de.

· Réaliser l'analyse des problèmes récurrents en collaboration avec la qualité
· Piloter les expertises techniques menées suite auxdemandes clients ou dans le cadre de la quality Clinic
· Suivre et planifier les résolutions techniques
· Valider la pertinence des écarts de performance relevés et confirmer l’opportunité de les traiter
· Implémenter une méthodologie de résolution de problème en:
· Menant le recueil d'informationet en Identifiant les causes racine
· Prenant des mesures conservatoires dans des délais raisonnables
· Elaborant et pilotant des actions correctives de fond,en prenant en considération l’en-cours, les stocks, et les équipements en service

Votre profil

De formation Ingénieur mécanique, vous justifiezde 3 à 10 ans d’expérience sur un postesimilaire, dans l'aéronautique.

Vous avez développéde bonnes connaissances en mécanique, pneumatique etmicromécanique.

Dôté(e) d'un bon sens de l'organisation, vous savez mener plusieurs tâches en parallèle.

Rigoureux(se), vous disposez d’un bon sens pratique ainsi qu’un bon relationnel.

Un anglais courant est essentiel,des déplacements ponctuels sont à prévoir chez nos clients.

Equal Employment Opportunity and Affirmative Action Statement

It is the policy of Zodiac Aerospace to provide equal employment opportunity to all individuals regardless of their race, color, religion, sex, sexual preference, gender identity, pregnancy, age, national origin, disability, military or veteran status, citizenship status, genetics, or any other characteristic protected by applicable federal, state, and local laws. We are strongly committed to this policy and believe in the concept and spirit of the law.
If you are applying for a job in the United States and need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please email our Human Resources Department at and let us know the nature of your request and contact information. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this e-mail address.