Environment / H&S Specialist Temporal

Descripción de la oferta

EHS Specialist with knowledge on electrical safety. Temporary contract for one year with the possibility of obtaining an indefinite contract depending on performance

· To ensure compliance of EHS technical, legal and corporate requirements.
· During the project designed phase, monitors respective milestones.
· Provide Health and Safety expertise for the plant for all new projects and change management activities
· To define and implement EHS program for the project execution phase (risk asssessment, emergency plan, work permits, legal requirements).
· To ensure contractors requirements are known and well implemented in terms of EHS during the project execution phase.
· Analyses and monitors adherence to EHS standards.
· Analyzes and reports on changes in relevant EHS laws and regulations, and recommend changes for internal standards.
· Participate in investigations to facilitate closure of identified non-conformances
· Follow up on non-conformances and develops the systems to resolve them based on root cause analysis
· Maintain an up-to-date incident reporting system, assist with investigating incidents and drive the completion of corrective actions to eliminate root causes/reoccurrence

Perfil buscado

Qualifications :

Education / Certifications:

·  Bachelor of Science in Engineering Electrical, Mechanical or industrial
·  3 to 5 years of site-related experience from industrial business
·  Project Managment
·  EHS education/training.
·  Knwoledge in ISO systems and compliance with NOM´s.
·  Safety Machine, Electrical safety
·  Work experience in interdisciplinary teams.
·  Upper Intermediete english.

Sabemos que las habilidades y competencias se muestran de muchas maneras diferentes y pueden basarse en su experiencia de vida. Si no cumple necesariamente con todos los requisitos que se enumeran, le recomendamos que solicite el puesto.

Schneider Electric ofrece un paquete de beneficios robusto para apoyar a nuestros empleados, tales como condiciones de trabajo flexibles, licencia familiar pagada, prestaciones superiores a las que la ley establece y más. Haz clic aquí para obtener más información sobre cómo trabajar con nosotros: http://se.com/mx/careers

Buscamos y recompensamos a las personas por poner al cliente primero, ser disruptivo con el status quo, adoptar diferentes perspectivas, aprender continuamente y actuar como propietarios. Somos reconocidos en todo el mundo por acoger a las personas tal como son. Creamos una cultura inclusiva donde todas las formas de diversidad son vistas como un valor real para la empresa. Ve lo que nuestra gente tiene que decir sobre trabajar para Schneider Electric.

http://youtu.be/C7sogZ_oQYg

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La política de Schneider Electric es proporcionar igualdad de oportunidades de empleo y avance en las áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción de todas las personas calificadas, independientemente de su raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, etc. estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

 
Agencias relacionadas: Schneider Electric no acepta currículums no solicitados y no será responsable de los honorarios relacionados con los mismos.
 

Schneider Electric es un empleador de acción afirmativa e igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o estado de veterano protegido y no serán discriminados por discapacidad.