Analista de comunicación.Inglés Alto

Descripción de la oferta

Position Description:

Da el siguiente paso en tu carrera y únete a CGI en España

Fundada en 1976, CGI se encuentra entre las mayores empresas de servicios de consultoría TI y de negocio del mundo. Nos basamos en conocimientos y resultados para ayudar a acelerar la transformación digital de nuestros clientes. A través de 21 sectores en 400 ubicaciones en todo el mundo, nuestros 94.000 profesionales proporcionan servicios de consultoría TI y de negocio integrales, escalables y sostenibles que entregamos localmente.

Buscamos incorporar un perfil de comunicación corporativa al equipo de Corporate & Investment Banking, de un cliente del sector banca. El perfil tiene que tener capacidad para contribuir a la ejecución de la estrategia de comunicación del área.

El candidato/la candidata:
- Participará en iniciativas de comunicación externa y digital, trabajando en estrecha colaboración con los equipos globales de Comunicación y las distintas unidades de negocio del banco.
- Buscamos una persona proactiva, organizada y resolutiva, con buen criterio editorial, capacidad para comprender el negocio y autonomía para gestionar proyectos e interlocutores en un entorno internacional y dinámico.

Principales responsabilidades:

- Ejecución de la estrategia de comunicación: contribuir a la implementación de la estrategia de comunicación, asegurando la calidad de las entregas, la coherencia de los mensajes y su alineamiento con las prioridades del negocio y la narrativa corporativa.
- Comunicación externa: coordinar iniciativas de comunicación externa, incluyendo la elaboración de notas de prensa, mensajes clave, argumentarios y otros materiales.
- Comunicación digital y contenidos: desarrollar y coordinar contenidos para los canales digitales de CIB (web, redes sociales y otros formatos), adaptando los mensajes a las distintas audiencias y proponiendo enfoques y formatos innovadores.
- Coordinación con equipos y áreas de negocio: trabajar de forma transversal con los equipos globales y locales de Comunicación y con las diferentes unidades de CIB, facilitando la coordinación, la consistencia de los mensajes y el cumplimiento de los plazos.
- Elaboración de materiales de comunicación: preparar presentaciones, informes, mensajes ejecutivos y otros materiales dirigidos a audiencias internas y externas, transformando información compleja en contenidos claros, relevantes y atractivos.
- Seguimiento y mejora continua: realizar el seguimiento de las iniciativas de comunicación, identificar oportunidades de mejora y contribuir a optimizar procesos, contenidos y formas de trabajo.

Experiencia profesional:
- Entre 3 y 4 años de experiencia en comunicación corporativa, preferiblemente en el sector financiero, banca corporativa y de inversión o entornos de servicios profesionales.
- Experiencia práctica en comunicación externa, relaciones con medios, elaboración de contenidos y gestión de canales digitales.
- Experiencia coordinando proyectos de comunicación y trabajando con diferentes equipos e interlocutores.
- Se valorará la experiencia en organizaciones internacionales o entornos corporativos complejos.

Conocimientos y competencias técnicas:

- Conocimiento del sector financiero y comprensión general de la actividad de banca corporativa y de inversión, o capacidad demostrada para familiarizarse rápidamente con conceptos de negocio complejos.
- Excelente capacidad de redacción, edición y síntesis, con criterio para identificar mensajes relevantes y adaptar contenidos a diferentes públicos y canales.
- Manejo de herramientas digitales de comunicación, gestión de contenidos y redes sociales.
- Capacidad para elaborar presentaciones y materiales ejecutivos de calidad.
- Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial aplicadas a la comunicación y disposición para explorar nuevas formas de trabajo.
- Conocimiento de los procesos de coordinación, validación y aprobación propios de la comunicación corporativa..

Competencias personales:

- Autonomía y criterio: capacidad para gestionar tareas y proyectos con independencia, identificar prioridades y saber cuándo es necesario consultar o escalar una decisión.
- Proactividad y orientación a soluciones: iniciativa para anticiparse a las necesidades, proponer mejoras y resolver problemas de forma práctica.
- Organización y atención al detalle: capacidad para gestionar diferentes proyectos simultáneamente, cumplir plazos y garantizar la calidad de las entregas.
- Pensamiento crítico y sensibilidad reputacional: buen juicio para valorar la relevancia, el tono y las posibles implicaciones de los mensajes.
- Comunicación y colaboración: excelentes habilidades interpersonales y capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares, diferentes niveles de responsabilidad y distintas geografías.
- Curiosidad y capacidad de aprendizaje: interés por comprender el negocio, mantenerse al día de la actualidad económica y financiera y desarrollar nuevas habilidades.
- Flexibilidad y adaptación: comodidad trabajando en entornos dinámicos, internacionales y con prioridades cambiantes.

Idiomas: Nivel avanzado de español e inglés, tanto oral como escrito, imprescindible.

Formación: 
- Titulación universitaria en Periodismo, Comunicación, Relaciones Públicas o disciplinas afines.
Se valorará especialmente la formación complementaria o los conocimientos en Administración de Empresas, Economía o Finanzas.

¿Por qué elegir CGI en España?

Además de trabajar con tecnologías de vanguardia y equipos multidisciplinares, te ofrecemos:
- Estabilidad y proyección
- Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo (ticket restaurante, tarjeta de transporte, seguro de vida y accidentes, etc.)
- Participación desde el primer día en el Plan de Compra de Acciones global.
- Plan de carrera flexible y adaptado a tus expectativas.
- Contrato indefinido bajo el XIX Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría, tecnologías de la información y estudios de mercado y de la opinión pública.
- Paquete retributivo competitivo (ticket restaurante, tarjeta de transporte, seguro de vida y accidentes, etc.).
- Participación desde el primer día en el Plan de Compra de Acciones global.
- Plan de carrera flexible y adaptado a tus expectativas.
- Crecimiento permanente
- Formación continua, acceso a certificaciones oficiales y comunidades internas de conocimiento.
- Oportunidades de trabajar con expertos globales y aplicar buenas prácticas internacionales localmente.
- Conciliación real y beneficios
- Trabajo híbrido o remoto según proyecto, y horarios flexibles.
- Jornada continua los viernes, meses de verano con jornada reducida y días extra no laborables.
- Programas de salud y bienestar a nivel local y global
- Impacto social y sostenibilidad

CGI impulsa iniciativas globales y locales para generar impacto en las comunidades en las vivimos y trabajamos, desde proyectos medioambientales hasta educación digital. Formar parte de CGI significa trabajar con propósito y ayudar a construir un futuro más justo y sostenible.

CGI a nivel global: un partner de confianza para proyectos con impacto

Únete a CGI en España y transforma tu carrera.

Skills:

·  Communication
·  Communications Management
·  English
·  Investment Management
·  InvestmentBanks&SecuritiesDeal
·  Spanish
·  Finance

What you can expect from us:

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.

Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…

You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.

Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise.

You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons.

That same commitment to fairness extends to how we use technology. To support our recruitment team, AI tools may be used to help assess applications though they never replace human judgement. All hiring decisions remain entirely in the hands of our recruitment professionals.

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