Alternance - Expert successions (H/F) - 12 mois

Description de l'offre

Alternance - Expert successions (H/F) - 12 mois

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?

Composée d'une quinzaine de collaborateurs, l’équipe KNR RUN doit répondre à des objectifs de production qualitatifs et quantitatifs, tout comme l'ensemble du service successions.

Chaque expert successions dit « ESA » dispose d'un portefeuille de dossiers dont il doit assurer le suivi quotidien. Il a donc la responsabilité de son portefeuille, qu'il gère selon certaine priorité.

L'ESA est autonome dans la gestion de ses dossiers et doit faire preuve d'organisation et de rigueur. 

D'un point de vue clients, cette organisation permet aux différents bénéficiaires de n'avoir qu'un seul et même interlocuteur durant toute l'instruction. Dans ce cadre, vous devrez donc être à l'aise avec la prise d'appel et le contact clientèle, l'accompagnement des bénéficiaires étant au cœur du métier.

L'équipe KNR RUN est en charge des dossiers de successions dont la date de connaissance décès est supérieure à 12 mois (contrats en déshérence).

Ainsi, votre mission consistera à :

·         Rechercher les bénéficiaires ou les accompagner dans leurs démarches pour poursuivre l'instruction du dossier et régler les capitaux décès

·         Echanger avec les différents interlocuteurs avec lesquels nous travaillons pour dénouer les dossiers et identifier les éventuels points de blocage (notaires, enquêteurs, généalogistes, agences bancaires)

·         Analyser les éléments reçus (actes notariés, documents fiscaux etc.)

·         Etudier la fiscalité pour vérifier les documents réceptionnés et calculer éventuellement les taxes à appliquer dans certains cas

Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée ! Trois temps forts d’évaluation de votre alternance sont prévus, à l’issue de votre période d’essai, à mi-parcours et en fin de contrat. 

Basé à Nanterre, l'accès en voiture ou en transport est assez simple (RER A + navettes/bus). Le site dispose d'un parking, de deux points de restaurations (self, cafétaria) et d'espaces extérieurs agréables.

Ce poste est à pourvoir à partir de 01/09/2024 pour une durée de 12 mois.

Vos perspectives d’évolution ?

De nombreuses évolutions de carrière sont possibles chez CARDIF.
Au niveau des compétences, vous devrez faire preuve d'organisation, de rigueur mais aussi être à l'aise avec l'analyse et la rédaction.
Chaque dossier étant différent, il est important que vous sachiez faire preuve d'adaptabilité.
Les successions étant un domaine très varié, nous apprenons tous les jours de nouvelles choses.  

D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
   •   Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;
   •   Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

Travailler au sein de BNP Paribas, c’est :

Un package rémunération et des avantages : 

·        Une rémunération mensuelle brute supérieure à celle fixée par l’Etat, à partir de 1533 € pour la préparation d’un diplôme de niveau Bac+3 sur 13 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge. 

·        Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, … 

·        En fonction de l’environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l’entreprise

·        Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage

Nos alternants et alternantes nous recommandent depuis une dizaine d’années avec le label Happy Trainees !

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.  Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.

Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

Etes-vous notre prochain(e) Alternant(e) Expert successions (H/F) ?

Vous préparez un diplôme Bachelor / Licence ou équivalent (>=3 ans) reconnu RNCP en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en assurance et/ou un diplôme en lien avec l'assurance vie.
Vous avez des connaissances en Assurance-vie, Connaissances en matière d'assurance, Connaissances en matière de conformité, Know Your Client - KYC, Ethique Professionnelle - EP, Connaissance des produits d'épargne.
Et vous maitrisez les outils PACK MS OFFICE MICROSOFT EXCEL, PACK MS OFFICE MICROSOFT WORD

Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients.  Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre !

Processus de recrutement

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à deux entretiens au maximum avec des managers opérationnels. 

N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :
• La formation que vous préparez dans le cadre de votre alternance
• La durée et vos disponibilités
• Votre mobilité géographique

Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !

Si vous êtes en situation d’handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à

Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés. 

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