Gestor Back Office - Motor

Descripción de la oferta

What you do
 

 

• Apoyo y soporte a la unidad de Back Office realizando las tareas propias de administración que se requieren para el puesto de Motor. Entre estas tareas están, las consultas de pólizas y productos, las modificaciones y cancelaciones de las mismas, gestión de retenidas, suscripción de pólizas, primas de renovación, gestión de recibos y realizar transferencias manuales a clientes en casos específicos que lo requieran.
• Coordinación y gestión de consultas propias de Back Office que llegan al departamento a través de terceros (Calidad, Asesoría Jurídica, Clientes Vip).

• Peticiones de suplementos para la gestión de alta de cláusulas, coberturas, modificación de capitales y cesión de derechos.

• Saneamiento de recibos pendientes.

• Análisis de coberturas y condiciones de seguros para dar respuesta a los asegurados, así como revisión de pólizas y documentación de seguros.

• Realización de actividades propias de admisión en el aplicativo interno habilitado al efecto (BMP) y Portal Transaccional para nuevos productos.

 

 

What you bring

 

• Licenciatura o Grado en Económicas / Administración de Empresas o Derecho.

• Experiencia en departamentos de Back Office Admisión

El Grupo Allianz es una de las compañías asesguradoras y de gestión de activos de mayor confianza en el mundo. Cuidar a nuestros empleados, sus ambiciones, sueños y desafíos, es lo que nos convierte en un empleador único. Juntos podemos construir un entorno en el que todos se sientan empoderados y con la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros clientes y el mundo que nos rodea.
En Allianz creemos en una plantilla diversa e inclusiva y estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Te animamos a dar lo mejor de ti en el trabajo, sin importar de dónde eres, tu aspecto, a quién amas o en qué crees.
Por lo tanto, consideramos solicitudes de empleo independientemente de su origen étnico o cultural, edad, género, nacionalidad, religión, capacidad diferente u orientación sexual.
Únete a nosotros. Let´s care for tomorrow.
Nota: La diversidad de mentes es una parte integral de la cultura empresarial de Allianz. Una forma de lograr equipos diversos es a través de la rotación regular de los empleados Executive de Allianz entre funciones, entidades de Allianz y geografías . Por lo tanto, la compañía espera de sus empleados una apertura general y una alta motivación para cambiar de puesto con regularidad y recopilar experiencias en todo el Grupo Allianz ".