Jefe de A&B
Lima (Lima)
Descripción de la oferta
Descripción de la empresa
Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.
Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.
Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/
Descripción del empleo
Dirigir y/o supervisar la operación de las áreas de servicio de Alimentos & Bebidas, asegurando el máximo nivel de calidad y servicios establecidos.
Requisitos
· Trabajar directamente con el Gerente de Alimentos y Bebidas para desarrollar y ejecutar estrategias que optimicen las operaciones de alimentos y bebidas.
· Capacitar constantemente al personal en métodos de upselling y monitorear el rendimiento del personal.
· Dar seguimiento a la captura que tenemos de nuestros huéspedes en base a consumo interno en el restaurante, bar y room service. Proponer estrategias de mejora en base a la información del equipo de servicio.
· Asegurar la implementación de políticas y procedimientos establecidos por la Gerencia de A&B.
· Alinear las operaciones diarias del personal a los estándares de la compañía y reportar directamente al Gerente de Alimentos y Bebidas sobre su desempeño.
· Dar feedback al personal sobre su rendimiento y colocar metas dentro de un plan de desarrollo profesional de cada uno.
· Optimizar la interfaz de Simphony para una mejor comunicación dentro del servicio entre cocina, meseros.
· Seguimiento al autocontrol de servicio y comunicación con el Gerente en el caso de anomalías en este.
· Realizar cotizaciones de material operativo para eventos donde se requiera mayor u otro tipo de elementos como: vajilla, cristalería, etc.
· Desarrollar programas de capacitación en coordinación con el Gerente de Alimentos y Bebidas y Talento y Cultura.
· Instruir y delegar implementaciones dentro del área a través del supervisor y mozos senior.
· Participar en el proceso de contratación y desvinculación del personal junto a la Gerencia de A&B.
· Manejar quejas y sugerencias de huéspedes y clientes, informando al Gerente de Alimentos y Bebidas sobre problemas significativos.
· Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio del hotel, reportando desviaciones y proponiendo soluciones.
· Realizar auditorías periódicas y mantener informado al Gerente de Alimentos y Bebidas sobre los resultados y las áreas de mejora.
· Administrar el control de inventarios y pedidos en restaurantes y bares, informando al Gerente de Alimentos y Bebidas sobre las necesidades y los niveles de stock
· Planificar horarios, vacaciones y horas extras del equipo, asegurando una adecuada distribución del personal en base a su plan de desarrollo profesional.
· Implementar y supervisar procedimientos disciplinarios
· Evaluar y asegurar el buen estado de los equipos y utensilios de cocina y servicio, informando al Gerente de Alimentos y Bebidas sobre cualquier necesidad de mantenimiento.
· Asegurar que el equipo tenga el material necesario y suficiente para ejecutar sus funciones de manera óptima.
Información adicional
· Tarjeta de Beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo
· Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias
· Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo!
· Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa
Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad. No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración.