Bartender
Antofagasta (Provincia de Antofagasta)
Descripción de la oferta
Descripción de la empresa
Accor es uno de los principales grupos hoteleros del mundo . El grupo cuenta con 38 marcas y 5.000 hoteles en su cartera, incluidos Novotel, Ibis y Raffles. Cada una de las marcas hoteleras de Accor tiene sus propios valores y estándares que el grupo trabaja para mantener de manera continua y consistente.
Descripción del empleo
OBJETIVO PRINCIPAL DEL CARGO
Atender y servir a los clientes en el bar, vendiendo, preparando y sirviendo bebidas de acuerdo con la estrategia de alimentos y bebidas. Estimular las ventas, asegurando la calidad de los productos ofrecidos.
PRINCIPALES ATRIBUICIONES Y RESPONSABILIDADES
· Aplicar las buenas prácticas de seguridad alimentaria correspondientes a la zona y seguir las directrices dadas por los responsables en cuanto a normas de higiene y manipulación de alimentos, prestando atención a la legislación vigente.
· Mantener el lugar de trabajo limpio y organizado de acuerdo con las normas de seguridad alimentaria.
· Informar al equipo de los artículos de venta prioritaria.
· Innovar y proponer coctelería de autor y coctelería convencional.
· Realizar reporte de inventarios mensuales de utensilios, bebidas y artículos servidos en el bar/restaurante.
· Ayudar en la limpieza, conservación y mantenimiento del restaurante, incluidos los accesorios utilizados por los clientes. Cuidar el uniforme, de acuerdo con las prácticas establecidas.
· Compartir con el equipo de Recepción preferencias del cliente para que el ACDC pueda ser actualizado con el fin de personalizar los productos y servicios para cada huésped y hacer que su experiencia sea sorprendente en cada estancia.
· Seguir las directrices de la dirección sobre recogida selectiva y consumo de agua, energía y productos de limpieza para cumplir los objetivos medioambientales.
· Cumplir con las metas del área: Contribuir activamente al logro de los objetivos del área mediante la ejecución eficiente de las tareas asignadas, alineándose con los lineamientos estratégicos y operativos establecidos.
· Participar en capacitaciones obligatorias y de desarrollo: Asistir y completar las instancias de formación requeridas por la empresa, con el fin de mantener y fortalecer las competencias necesarias para el cargo.
· Colaborar con otras áreas para mantener la continuidad operacional: Brindar apoyo en otras áreas en situaciones que lo requieran, asegurando la fluidez de los procesos y la operación continua de la organización.
· Desempeñar otras funciones afines requeridas por el área/hotel.
Requisitos
COMPETENCIAS REQUERIDAS ACCOR
· Actúo con una mentalidad abierta.
· Apoyo activamente un buen espíritu de equipo.
CARACTERÍSTICAS PERSONALES REQUERIDAS
· Atención a Detalles
· Discreción
· Agilidad
CURSOS : Deseable
· Formación de servicio u otros cursos compatibles.
· Buenas prácticas de seguridad alimentaria
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS
Mínimo : Office e Internet
Deseable: Sistema de PDV / Micros / Simphony
IDIOMA
NÍVEL DE CONOCIMIENTO : Mínimo : Inglés Básico
Deseable : Inglés Intermedio
Experiencia : 1 año minimo
Información adicional
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Sistema de Turnos rotativos
Colacion en el Hotel