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2018 PROGRAMME DE RECRUTEMENT UNICEF

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Description de l'offre

PROGRAMME DE RECRUTEMENT UNICEF

Comment débuter

Le système est intuitif et facile à utiliser et aucune instruction particulière n'est nécessaire pour commencer. Vous pouvez chercher des postes vacants sans vous enregistrer. Cependant, en vous enregistrant vous aurez la possibilité de joindre ( -un résumé ou un CV, - une lettre de motivation,-Copie de votre dernier diplome.) La demande se fera via l'unique adresse émail qui est : espace.recrutement@ca-unicef.org


Il n'est pas obligatoire de remplir cette section de votre profil de candidature, mais elle peut donner aux recruteurs de l'UNICEF un meilleur aperçu de votre expérience et de vos compétences. Les valeurs fondamentales partagées par tout le personnel de l'UNICEF comprennent : la diversité et l'insertion, l'intégrité et l'engagement. Les Compétences fondamentales - l'ensemble des comportements qui contribuent à l'obtention des résultats souhaités- sont : la communication, le travail en équipe et la conduite de résultats. La compétence attendue dans ces secteurs varie selon le niveau de qualification du poste.

Des compétences fonctionnelles sont applicables à certaines catégories de personnel de l'UNICEF, mais pas à toutes, et dépendent des domaines fonctionnels et des différents niveaux d'ancienneté requis dans ces domaines.


Recherche par domaine fonctionnel

- Politique économique et sociale
- Égalité des sexes
- Droits de l'homme
- Développement de l'adolescent
- Suivi et Évaluation
- Planification
- Communication pour le développement
- Alliances avec le secteur public & mobilisation des ressources
- Programmes d'urgence
- Eau, assainissement et hygiène
- Santé
- Nutrition
- VIH/SIDA
- Protection de l'enfant
- Éducation
- Administration et finances
- Approvisionnements et logistique
- Technologie de l'information et des communications
- Ressources humaines
- ETC..........................

Postuler à un poste

envoyé votre ( -un résumé ou un CV, - une lettre de motivation,-Copie de votre dernier diplome.) La demande se fera via l'unique adresse émail qui est : espace.recrutement@ca-unicef.org

NB: Attention aux arnaques, nous avons une seule et unique adresse émail établir pour le recrutement : espace.recrutement@ca-unicef.org

UNICEF CANADA
Email : espace.recrutement@ca-unicef.org

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À propos de UNICEF CANADA

PROGRAMME DE RECRUTEMENT UNICEF


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Le système est intuitif et facile à utiliser et aucune instruction particulière n'est nécessaire pour commencer. Vous pouvez chercher des postes vacants sans vous enregistrer. Cependant, en vous enregistrant vous aurez la possibilité de joindre ( -un résumé ou un CV, - une lettre de motivation,-Copie de votre dernier diplome.) La demande se fera via l'unique adresse émail qui est : espace.recrutement@ca-unicef.org



Il n'est pas obligatoire de remplir cette section de votre profil de candidature, mais elle peut donner aux recruteurs de l'UNICEF un meilleur aperçu de votre expérience et de vos compétences. Les valeurs fondamentales partagées par tout le personnel de l'UNICEF comprennent : la diversité et l'insertion, l'intégrité et l'engagement. Les Compétences fondamentales - l'ensemble des comportements qui contribuent à l'obtention des résultats souhaités- sont : la communication, le travail en équipe et la conduite de résultats. La compétence attendue dans ces secteurs varie selon le niveau de qualification du poste.


Des compétences fonctionnelles sont applicables à certaines catégories de personnel de l'UNICEF, mais pas à toutes, et dépendent des domaines fonctionnels et des différents niveaux d'ancienneté requis dans ces domaines.



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