Chargé de Mission RH & Recrutement Conseil H/F

Description de l'offre

Rejoignez l'aventure digitale Sopra Steria Consulting !

Sopra Steria Consulting est l'activité Conseil du Groupe Sopra Steria. Sa vocation est d'accompagner ses clients dans leur développement et leur compétitivité, et rechercher le meilleur usage du numérique. Aujourd'hui, ses 1200 consultants, basés partout en France, capitalisent sur plus de 40 ans d'expérience. Ils interviennent auprès d'un nombre choisi de grandes entreprises au sein des marchés Assurances, Banques, Distribution, Énergie, Transport, Aéronautique & spatial, Défense & Sécurité, Secteur Public et Télécoms & Médias.

Fort d'un positionnement unique dans le groupe, Sopra Steria Consulting vous propose : un projet ambitieux dans un contexte de transformation profonde de nos clients, une gestion des carrières motivante, l'opportunité d'exprimer vos compétences managériales et commerciales, et des parcours de formation enrichissants.
Cette aventure vous intéresse ? Rejoignez-nous !

Mission

Rejoignez l'aventure digitale Sopra Steria Consulting !

Fort d'un positionnement unique dans le groupe, Sopra Steria Consulting vous propose : un projet ambitieux dans un contexte de transformation profonde de nos clients, une gestion des carrières motivante, l'opportunité d'exprimer vos compétences managériales et commerciales, et des parcours de formation enrichissants.

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Poste basé à la Défense

Votre environnement de travail

Et si nous développions ensemble le monde numérique de demain ?
Prenez part aux sujets RH du secteur du Conseil. Vous serez sous la responsabilité d'un Manager RH qui vous aiguillera et vous accompagnera jusqu'à la réussite de vos missions.

Les missions du stage

Pour le secteur du Transport, vous participerez aux missions suivantes :
RECRUTEMENT :
- Recueillir les besoins, rédiger et diffuser les offres sur le site Carrière et les Jobboards
- Rechercher de manière proactive des consultants à hauts potentiels
- Effectuer les entretiens téléphoniques puis assurer le suivi des candidatures
- Réaliser le suivi et le reporting des KPIs RH
- Participer au processus d'intégration des nouveaux consultants
RESSOURCES HUMAINES :
- Supporter l'ensemble du processus RH (suivi des plans de formation, du staffing et de la gestion de carrière)
- Participer à l'organiser et au déroulement des évènements liés au plan de développement des consultants.

Les apports de cette expérience
Selon votre expérience et en fonction de vos envies, vous pourriez être amené(e) à monter en compétence sur des projets transverses (organisation d'événements spécifiques pour la Division, animation de la cooptation, etc.).

Profil et Qualités requises

A votre tour maintenant ! Vous avez un bac +5 dans le domaine des RH ? Ce poste est pour vous !

Vous avez une passion pour le recrutement et les Ressources Humaines en général. Vous possédez également d'excellentes qualités relationnelles, rédactionnelles et avez un esprit créatif. Vous maîtrisez les outils de base (Excel/PowerPoint...).

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.