MEDIA MARKT ESPAÑA
SPAIN Diseño / UX / UI
Descripción de la oferta
MEDIA MARKT ESPAÑA
Descripción de la oferta
Media Markt Vitoria, necesita cubrir el puesto debido a una baja maternal a partir del mes de marzo.-
Finalidad del puesto.-
El responsable de Recursos Humanos es el especialista en la gestión de las políticas de recursos humanos en cada una de nuestras tiendas.
Su principal objetivo y responsabilidad es la implantación de forma correcta y el aseguramiento en el cumplimiento de las políticas y procedimientos corporativos relacionados con el área de Relaciones Laborales, Administración de Personal, gestión del Tiempo de Trabajo y planificación de plantilla, Planes de Formación y Desarrollo de los colaboradores, gestión del Talento y Potencial, Reclutamiento y Selección de personal, Motivación y Nivel de Compromiso.
Debe actuar como ejemplo de los Valores de la Compañía, asegurando que los mismos se respetan y forman parte del día a día del trabajo en tienda.
Requisitos
Requerimientos profesionales.-
· Experiencia previa en los ámbitos de responsabilidad arriba detallados, con especial enfoque en Administración de Personal, Selección, Formación y Desarrollo.
· Ofimática a nivel de usuario. Aconsejable conocimiento previo de programas de Gestión de RRHH y Administración de Personal.
Competencias personales.-
· Orientación al cliente interno y a la excelencia en el servicio.
· Confidencialidad. Iniciativa y responsabilidad en las áreas y tareas propias de su puesto.
· Importantes habilidades de comunicación.
· Capacidad para trabajar en equipo.
· Actitud abierta y flexible.
· Profundas habilidades de organización y planificación.
· Alto nivel de autoexigencia profesional.
Perfil buscado
Requisitos
Requerimientos profesionales.-
· Experiencia previa en los ámbitos de responsabilidad arriba detallados, con especial enfoque en Administración de Personal, Selección, Formación y Desarrollo.
· Ofimática a nivel de usuario. Aconsejable conocimiento previo de programas de Gestión de RRHH y Administración de Personal.
Competencias personales.-
· Orientación al cliente interno y a la excelencia en el servicio.
· Confidencialidad. Iniciativa y responsabilidad en las áreas y tareas propias de su puesto.
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· Ubicación: Vitoria (España)
· Vacantes: 1
· Disciplina: Recursos Humanos
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