Las ofertas de “Mars”

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Planeador de Produccion

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Descripción de la oferta



Mars se encuentra en búsqueda de Planeador de Producción en Querétaro para unirse a nuestro equipo!

Una experiencia mutuamente gratificante.

Trabajar. Realizar tus ambiciones. Y darte cuenta de que estar en el negocio es más que sólo generar ganancias. Esa es la filosofía de Mars. Y la oportunidad que ofrecemos a cada uno de nuestros Asociados. Una oportunidad para tomar lo que haces y hacer que significa más para ti, para aquellos que te rodean y para el planeta. Lo que obtienes aquí es un trabajo desafiante e interesante. Obtienes las herramientas que necesitas para hacer un gran trabajo y llegar a tener a la mejor gente posible de tu lado para ayudarle a hacerlo; y al mismo tiempo, llegar a encontrar maneras de hacer negocios mejor de lo que lo hicimos ayer, conducir una gran carrera, y llegar a construir un negocio más iluminado que conduzca a la sostenibilidad.

Porque nunca se trata de una sola persona, un solo proyecto o una sola marca. Se trata de cómo puedes tomar todo lo que está a tu alcance y utilizarlo para obtener ganancias mutuas a largo plazo. Se trata de ideas e ideales. Estar preparado para arriesgarte a fallar porque la promesa de éxito significa que todos estaremos un poco mejor. Es esa mezcla de integridad y ambición es lo que hace de Mars un lugar tan especial para trabajar. Porque trabajar aquí siempre es algo más que un simple trabajo.

Mars tiene ventas netas de más de $ 33 mil millones, opera seis segmentos de negocio, incluyendo Petcare, Chocolate, Wrigley, Food, Drinks, Symbioscience y más de 75,000 Asociados en todo el mundo que están poniendo sus Principios en acción para marcar la diferencia para las personas y el planeta a través de Su rendimiento.

Las marcas de Marte incluyen: Petcare - PEDIGREE®, ROYAL CANIN®, WHISKAS®, BANFIELD® Pet Hospital, CESAR®, SHEBA®, DREAMIES® y NUTRO®; Chocolate - M & M'S®, SNICKERS®, DOVE®, GALAXY®, MARS®, MILKY WAY® y TWIX®; Gomas de mascar Wrigley - DOUBLEMINT®, EXTRA®, ORBIT® y 5 ™, caramelos SKITTLES® y STARBURST® y mentas ALTOIDS® Y LIFESAVERS®. Alimentos - UNCLE BEN'S®, DOLMIO®, EBLY®, MASTERFOODS®, SEMILLAS DE CHANGE® y ROYCO®; Bebidas - ALTERRA COFFEE ROASTERS ™, LA BRILLANTE TEA COMPANY ™, KLIX® y FLAVIA®; Symbioscience - COCOAVIA® y WISDOM PANEL®.

Propósito del Puesto:

·  Garantizar el abasto de los ítems correspondientes a las productos importados de USA para satisfacer la demanda de los clientes garantizando el servicio, a través de la administración del proceso completo de MPS soportado nuestro sistema ERP “ORION JDA “.
·  Mantener los niveles de inventarios (DOS) óptimos para garantizar el servicio a nuestros clientes, buscando un balance con el cash/costo de la compañía.

Responsabilidades Clave:

·  Generación y Administración de proceso MPS para todos los productos importantes de USA a través de la planeación del recurso en nuestro ERP “ORION JDA Manugistics”
·  Heavy User de ORION JDA para la sub-area funcional para todos los productos importantes. Mantener la integridad de la información de nuestro sistema ORION JDA a través de las siguientes actividades:
·  Configuración y “Set up” de los modelos de códigos core / Innovación dentro de la herramienta de ORION
·  Mantenimiento y Actualización de los modelos de códigos core / Innovación dentro de la herramienta de ORION.
·  Resolución de excepciones Diarias y mensuales de la herramienta ORION JDA
·  Soporte para resolución de problemas dentro de la herramienta y principal contacto del experto funcional de ORION JDA.

3. Cumplir objetivo de Case Fill de la compañía en los códigos correspondientes ítems importados.

4. Cumplir con objetivo de % de Causa de Corte para Planning /SPM.
5. Asegurar el cumplimiento de DOS establecidos para los productos importados.

6. Colaborar con el cumplimiento de ATS de nuestros co-empacadores.

7. Garantizar Capacity Plan a corto, mediano y largo plazo en la red logística.

8. Co-dueño de la junta satélite de SMR “CIR –Capacity Inbound Review”

9. Diseño y Administración de proyectos de VL que contribuyan al objetivo total COGS.

10. Participación Activa en Core Teams de proyectos de Innovación asignados.

11. Asegurar el Governance y Documentación de su subárea.

Mars es un empleador de igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin consideración de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estatus de veterano protegido, o cualquier otra característica protegida por la ley. Si necesita ayuda o un alojamiento durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, está disponible bajo petición. La empresa se complace en proporcionar dicha asistencia, y ningún solicitante será afectado como resultado de tal solicitud.

Job Segment: ERP, Technology

Hacer que su futuro sea todo un éxito.
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