Description de l'offre

Missions :
Au sein de la Direction de l’entreprise, vous accompagnerez l’ensemble des Directeurs de service et vous interviendrez dans la mise en œuvre des activités sur le plan administratif.

Vous serez chargé (e) notamment de :
• Assurer l'assistance pour réponse aux appels d'offre : préparation pièces administratives et commerciales, envoi et suivi des plis…
• Assurer la rédaction, la relecture et la traduction des documents (Français, Anglais, et Espagnol).
• Assurer la gestion de la téléphonie en interne (commande, mise à disposition, renouvellement, etc.).
• Se constituer en support de l'activité et de la Direction de l'établissement.
• Assurer l'accueil direct et téléphonique en français, anglais et espagnol (informer, orienter, prendre les messages) ;
• Assurer la préparation des réunions, et l'aide à la gestion administrative des formations
• Assurer les tâches administratives : rédaction de courriers, mise en place et suivi de tableaux de bord, présentation Powerpoint, application de la charte graphique... ;
• Organiser et la gérer logistique des déplacements, réunions, déplacements, etc.
• Les tâches ne sont pas limitatives.
• Outre ces travaux, nous vous impliquerons dans la vie globale de l’entreprise au cœur de ses projets de développements.
• Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Soyez force de propositions, nous croyons en vos idées

Profil recherché

Profil :
• Des expériences validées en qualité d'assistant(e) de direction et/ou administratif(ve) – autour de 5 ans.
Vous avez un bon relationnel, vous êtes dynamique et rigoureux(se).
• Vous possédez un sens de l'organisation éprouvé ; Vous êtes autonome, force de proposition et d'initiative et d’une grande fiabilité.
• Qualités rédactionnelles et excellente maîtrise du français.
• L'anglais courant est également requis
• Maîtrise du Pack Office

À propos de Ls Services

Né de mille envies, idéalistes et enthousiastes, LS SERVICES est une société coopérative créée en 1995.

Le statut de SCOP de LS SERVICES amène une implication importante des salariés qui détiennent 100% du capital de leur entreprise.

LS SERVICES comptabilise plus de 700 collaborateurs présents répartis sur 16 établissements.

Entreprise multi-services, nos différentes activités sont :

• Relève de compteurs Electricité, Gaz et Eau ;


• Pose de compteurs Electricité, Gaz et Eau ;


• Pose de répartiteurs de frais de chauffage ;


• Maintenance, contrôle et dépannage d’installations ;


• Service à la Personne.

Chez LS SERVICES les équipes sont avant tout engagées.

Nous aimons valoriser les initiatives personnelles, nous permettons à tous de s’investir et d’évoluer.

Nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.

Nos valeurs

La culture de notre entreprise repose sur deux piliers : la richesse de notre histoire et les relations humaines.

L'autonomie, comme principe

• Conserver notre actionnariat salarié


• Favoriser l'autonomie et les prises d'initiatives


• S'inscrire dans le long terme

L'ouverture, comme ambition

• Être curieux


• Cultiver le dialogue


• Rester proche de nos clients

La créativité, comme talent

• Évoluer avec réactivité sur le terrain


• Anticiper les changements