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Programmmanager (m/w/d) Strategische Organisationsentwicklung

  • Hans (Marne)
  • Marketing

Description de l'offre

Programmmanager (m/w/d) Strategische Organisationsentwicklung | Bremen | req44433

In dieser Position sind Sie dafür verantwortlich unsere Unternehmensinterne Initiative „Care“ bei Kühne + Nagel zu implementieren und fortlaufend weiterzuentwickeln.

IHRE ROLLE

Kühne + Nagel ist als eines der größten Logistikunternehmen weltweit bekannt. Dies verdanken wir vor allem unseren motivierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, welche in dieser Position im Vordergrund stehen. Wir wollen nicht nur bei unseren Logistiklösungen innovativ und auf dem neusten Stand sein, sondern auch beim Thema Mitarbeiterführung und Kundenservice mit der Zeit gehen und uns weiterentwickeln. Hierfür haben wir die Initiative „Care“ entwickelt, welche aktuell im Unternehmen weltweit umgesetzt und ständig weiterentwickelt wird. Für diesen Transformationsprozess suchen wir Sie als Unterstützung in unserem Team. Wann kommen Sie an Bord?

IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN

·  Durchführung und Begleitung eines Transformationsprogramms, das entwickelt wurde, um Denk-, Verhaltensweisen und Abläufe so anzupassen, dass sowohl Mitarbeiter als auch Kundenerfahrungen möglichst innovativ gestaltet werden
·  Schaffung eines Prozessverständnisses und Mindsets für Veränderungen bei unseren Führungskräften und verschiedenen Ansprechpartnern in unserem Unternehmen
·  Selbständige Durchführung und Begleitung von Veränderungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit Kollegen verschiedener Hierarchieebenen, auch im Management
·  Anpassung auf lokale Anforderungen ist gewünscht – für unsere Niederlassungen, Funktionen und Einheiten vor Ort
·  Durchführung von Workshops und Trainings sowie gemeinsame Entwicklung von Verbesserungspotentialen
·  Pflege und Weiterentwicklung des Wissensmanagements
·  Hohe Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands

DIESE QUALIFIKATION SOLLTEN SIE MITBRINGEN

·  Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen, speditionellen oder wirtschaftspsychologischen Bereich
·  Sie haben Erfahrung im Aufsetzen und in der Durchführung von Veränderungsprozessen sowie dem erfolgreichen Abschluss von Projekten
·  Moderationsfähigkeiten, analytisches Herangehen sowie Prozessverständnis sind zwingend erforderlich
·  Sie begeistern sich für nachhaltige Entwicklung von Organisationen
·  Sie sind positiv hartnäckig, haben Lust auf Veränderung und können andere für diese begeistern
·  Weiterhin verfügen Sie über ein souveränes Auftreten, präsentieren gerne und sind bereit innerhalb Deutschlands zu reisen
·  Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im operativen Bereich eines Logistik- oder vergleichbaren Unternehmens

GRÜNDE, DIE FÜR UNS SPRECHEN

Bei Kühne + Nagel sind Sie immer Teil eines engagierten und dynamischen Teams – denn Großes kann man nur gemeinsam erreichen. Begleiten Sie uns auf unserer Reise mit der Vision, unser Unternehmen noch besser zu machen. Wir bieten Ihnen echte berufliche und persönliche Perspektiven an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen insbesondere den hohen Gestaltungsspielraum, die schnelle Übertragung von Verantwortung sowie das Angebot regelmäßiger Schulungen und Weiterbildungen. Der Erfolg steht und fällt dabei mit den Menschen, die ihn uns ermöglichen - deshalb tun wir unser Bestes dafür, Sie langfristig mit an Bord zu nehmen!

ÜBER KUEHNE + NAGEL

Mit mehr als 82,000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistikdienstleistern.

KONTAKT

Jacob Schütte

Profil recherché

Programmmanager (m/w/d) Strategische Organisationsentwicklung | Bremen | req44433

In dieser Position sind Sie dafür verantwortlich unsere Unternehmensinterne Initiative „Care“ bei Kühne + Nagel zu implementieren und fortlaufend weiterzuentwickeln.

IHRE ROLLE

Kühne + Nagel ist als eines der größten Logistikunternehmen weltweit bekannt. Dies verdanken wir vor allem unseren motivierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, welche in dieser Position im Vordergrund stehen. Wir wollen nicht nur bei unseren Logistiklösungen innovativ und auf dem neusten Stand sein, sondern auch beim Thema Mitarbeiterführung und Kundenservice mit der Zeit gehen und uns weiterentwickeln. Hierfür haben wir die Initiative „Care“ entwickelt, welche aktuell im Unternehmen weltweit umgesetzt und ständig weiterentwickelt wird. Für diesen Transformationsprozess suchen wir Sie als Unterstützung in unserem Team. Wann kommen Sie an Bord?

IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN

·  Durchführung und Begleitung eines Transformationsprogramms, das entwickelt wurde, um Denk-, Verhaltensweisen und Abläufe so anzupassen, dass sowohl Mitarbeiter als auch Kundenerfahrungen möglichst innovativ gestaltet werden
·  Schaffung eines Prozessverständnisses und Mindsets für Veränderungen bei unseren Führungskräften und verschiedenen Ansprechpartnern in unserem Unternehmen
·  Selbständige Durchführung und Begleitung von Veränderungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit Kollegen verschiedener Hierarchieebenen, auch im Management
·  Anpassung auf lokale Anforderungen ist gewünscht – für unsere Niederlassungen, Funktionen und Einheiten vor Ort
·  Durchführung von Workshops und Trainings sowie gemeinsame Entwicklung von Verbesserungspotentialen
·  Pflege und Weiterentwicklung des Wissensmanagements
·  Hohe Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands

DIESE QUALIFIKATION SOLLTEN SIE MITBRINGEN

·  Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen, speditionellen oder wirtschaftspsychologischen Bereich
·  Sie haben Erfahrung im Aufsetzen und in der Durchführung von Veränderungsprozessen sowie dem erfolgreichen Abschluss von Projekten
·  Moderationsfähigkeiten, analytisches Herangehen sowie Prozessverständnis sind zwingend erforderlich
·  Sie begeistern sich für nachhaltige Entwicklung von Organisationen
·  Sie sind positiv hartnäckig, haben Lust auf Veränderung und können andere für diese begeistern
·  Weiterhin verfügen Sie über ein souveränes Auftreten, präsentieren gerne und sind bereit innerhalb Deutschlands zu reisen
·  Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im operativen Bereich eines Logistik- oder vergleichbaren Unternehmens

GRÜNDE, DIE FÜR UNS SPRECHEN

Bei Kühne + Nagel sind Sie immer Teil eines engagierten und dynamischen Teams – denn Großes kann man nur gemeinsam erreichen. Begleiten Sie uns auf unserer Reise mit der Vision, unser Unternehmen noch besser zu machen. Wir bieten Ihnen echte berufliche und persönliche Perspektiven an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen insbesondere den hohen Gestaltungsspielraum, die schnelle Übertragung von Verantwortung sowie das Angebot regelmäßiger Schulungen und Weiterbildungen. Der Erfolg steht und fällt dabei mit den Menschen, die ihn uns ermöglichen - deshalb tun wir unser Bestes dafür, Sie langfristig mit an Bord zu nehmen!

ÜBER KUEHNE + NAGEL

Mit mehr als 82,000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistikdienstleistern.

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Jacob Schütte

Faire de chaque avenir une réussite.
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