Las ofertas de “HSBC”

Hace 42 díasHSBC

Asesor HR Payroll

  • Cuauhtemoc, MEXICO
  • Ámbito jurídico

Descripción de la oferta

En HSBC estamos comprometidos a construir una cultura donde todos los empleados y clientes sean valorados independientemente de su sexo, edad, orientación sexual, etnia, discapacidad, creencia religiosa, antecedentes o cualquier otro aspecto personal diferente. Los empleados de HSBC actuamos mostrando integridad con valor, manteniéndonos firmes en lo que es correcto. Somos confiables, nos mostramos abiertos a diferentes ideas y culturas y estamos conectados con los clientes, la comunidad, los reguladores y entre nosotros.

Asesor HR Payroll - Fiscal

Strong candidate identified

· Encargado(a) del cumplimiento de las obligaciones patronales que se derivan de la nomina ( ISR, IMSS, INFONAVIT, FONACOT)
· Elaboración de reportes
· Ejecución de los procesos operativos para asegurar el cumplimiento de obligaciones patronales
· Manejo de incidencias fiscales y de seguridad social (Incapacidades, Infonavit, Fonacot, ISR Salarios e ISR Indemnizaciones, SDI)

Perfil buscado

Qualifications :

·  Poseer alto nivel en conocimiento en proceso de nómina así como manejo de prestaciones
·  Conocimiento y manejo de Incidencias fiscales y de seguridad social a la nómina
·  Conocimientos Avanzados en ley del IMSS, INFONAVIT, ISR – SALARIOS, LFT
·  Cumplimiento a obligaciones fiscales que derivan de la nómina / Procesos operativos ( IMSS, RCV, INFONAVIT, FONACOT, Dictámenes, Timbrado Fiscal de Nomina, ISN de las 32 entidades)
·  Conocimiento de estructura, Claves SAT al proceso de timbrado de la nómina
·  Experiencia en realizar gestiones ante dependencias fiscales Federales y Estatales
·  Manejo de Excel, trabajo de hojas de cálculo, tablas dinámicas, reportes, métricas
·  Carrera profesional CP, LAE o afín.
·  Fuertes habilidades en comunicación oral y escrita
·  Capacidad para desarrollar relaciones con clientes internos y externos.
·  Precisión y gran atención al detalle
·  Alta orientación de servicio y atención al cliente.
·  Habilidades de Organización y gestión de tiempo.
·  Deseable conocimiento de programas como SUA / People Soft / Employee Central Payroll
·  Trabajo en equipo
·  Inglés básico-intermedio.

Hacer que su futuro sea todo un éxito.
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