Bridge System Engineer

Job description

Bridge System Engineer

  

Job Description:

   

Background

CMS CoE日本現地採用（BSE,PM,SA）の背景と目的

・CMS-Jの案件受注、コスト競争力に貢献するためCoE有効活用のキーとなるBSE体制強化し、HPEのグローバル・デリバリ戦略に貢献

・BSE投入によりCMS-J要員の作業負荷、オーバーヘッド軽減し、多くの時間を新規案件の獲得などに注力

・CMS-JとCoEオフサイトチームとのコミュニケーション、連携を効率化し、デリバリ成功に貢献

・CoEのデリバリスコープを拡大し、プロジェクトコスト競争力を更に高める

Job Description

組織概要

豊富な日本向けシステム開発経験と強いソリューション能力を武器に、日本向けアプリケーションサービスをリードするプロフェショナル組織です。

2004年発足以来、上海、大連、北京、重慶、武漢の５拠点、約500名開発要員の体制、通信・メディア・ソリューション&製品などの幅広い開発実績を有しています。

職務内容（詳細）

１）プロジェクト全体の顧客折衝、アーキテクチャ提案、仕様取り纏め、アプリ設計など手がけ、さらに複数のプロジェクトに関与し統括して頂きます。

２）技術調査・検証・提案やプロトタイプ作成、アーキテクチャ設計など

３）ソリューションを開発する基礎的な技術を持ち、チームをリード

４）CoEオフサイト開発体制と綿密な連携を取り、日本と中国の間で案件遂行

Qualifications

（求める要件）

6年以上の開発経験、2年以上の管理経験

専門・学歴: コンピュータ関連専門、大卒以上

担当業務:顧客折衝、アーキテクチャ提案、仕様取り纏め、アプリ設計、プロジェクトチーム管理

技術要件

Must:

 ・中規模以上の提案・要件定義・業務設計を経験された方で、自らシステム設計ができる方

・システム設計、開発経験があり、プロジェクトにおけるリーダー経験のある方

・お客様との間での高いコミュニケーション能力を有する方

業種経験:通信・ﾒﾃﾞｨｱ・情報系

フェーズ経験: 提案活動、要件定義、設計、開発･構築、運用サポート

UNIX or Linux/Java or C/EDB

WANT:

１）１００人月以上の大規模プロジェクトへの参画経験

２）システムのアーキテクチャ設計経験

３）ソリューション・パッケージ製品の適用経験

４）ネットワーク（TCP/IP、HTTP、WebServiceなど）の知識

５）Cloud、IoT、AI関連知識

６）PMP資格、その他技術資格（DB/Redhat/Jbossなど）

Windows/Shell、Perl、C++/Postgre、SQL、Oracle

その他

(含む人物要件）

１）中国語（北京語）でのコミュニケーション能力をお持ちの方（ネイティブレベル）、

　　国際日本語試験1級以上、英語の読み書きができる方

２）コミュニケーションスキル及びプレゼンテーションスキルの高い方

３）チームプレーを重視し、開発チームとの信頼関係を構築できるスキルを持つ

４）自主性、自立性を持ち、チャレンジ精神旺盛な方

５）新しい技術に対して強い勉強能力と意欲がある方

６）新たなビジネスを開拓していく意識と能力をお持ちの方

Applies specialized knowledge to conceptualize, design, develop, unit-test, configure, and implement portions of new or enhanced (upgrades or conversions) business and technical software solutions through application of appropriate standard software development life cycle methodologies and processes. Interacts with the Client and project roles (e.g., Project Manager, Business Analyst, Data Engineer) as required, to gain an understanding of the business environment, technical context, and organizational strategic direction. Defines scope, plans, and deliverables for assigned components. Understands and uses appropriate tools to analyze, identify, and resolve business and or technical problems. Applies metrics to monitor performance and measure key project parameters. Prepares system documentation. Conforms to security and quality standards. Stays current on emerging tools, techniques, and technologies.

Responsibilities:

·  Participates as a member of development team or teams; may lead a small development team.
·  Designs units for others. Completes development to implement complex components.
·  Contributes to design activities; may design solutions.
·  Develops independently; participates in code reviews and may lead code reviews. May lead and provide mentoring and guidance to less senior developers.
·  Designs, prepares and executes unit tests.
·  Applies in-depth or broad technical knowledge to maintain one or more technology areas (e.g. Web-site Development).
·  Applies company and 3rd party technologies to software solutions of moderate complexity.
·  Independently implements end-user or enterprise solutions complexity or services prepared by more senior technologists for more complex solutions.

Education and Experience Required:

·  Typically a technical Bachelor's degree or equivalent experience and a minimum of 6 years related experience or a Master's degree and a minimum of 4 years of experience.

Knowledge and Skills:

·  More than 6 years experience writing code using languages such as (and not limited to) COBOL, PL/1, Java, C, C++, C#, VB.Net.
·  Ability to work with Web- development tools for new applications.
·  Basic Understanding of RDBMS databases such SQL Server and Oracle. Basic understanding of modern software design and development methodologies.
·  Experience on one or more full release project life cycles.
·  Strong understanding of modern SCM (software configuration management).
·  Basic understanding of testing tools and unit and integration test scripting, and testing methodologies.
·  Experience using an Integrated Development Environment (e.g., Eclipse, Visual Studio).
·  Strong understanding basic Database Administration. Able to apply consistently quality and security standards.
·  Good verbal and written communication skills.
·  Developing general project management/team leader skills. Ability to work effectively in a team and with clients.

Job:
Services

Job Level:
Specialist

    

Hewlett Packard Enterprise is EEO F/M/Protected Veteran/ Individual with Disabilities.

   

HPE will comply with all applicable laws related to the use of arrest and conviction records, including the San Francisco Fair Chance Ordinance and similar laws and will consider for employment qualified applicants with criminal histories.