Consultant en Recrutement IT H/F - stage - Lille (Consult ITC / Lille)

Description de l'offre

Fort de 60 ans d’expertise, Hays est un cabinet de recrutement international, d'origine Anglo-Saxonne, implanté à travers 33 pays. 

Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001. 

Notre stratégie de croissance s'appuie d'une part sur une hyper spécialisation, qui confère à nos consultants une véritable expertise sectorielle et fonctionnelle ; d'autre part, sur une parfaite maîtrise des spécificités de chaque tissu économique local, à travers nos 20 bureaux, répartis sur toute la France. 

Depuis plus de 20 ans, Hays accompagne ses clients dans la recherche de prestataires, indépendants IT. Dans le cadre du développement de cette activité sur Lille, nous recrutons  un Consultant en recrutement IT  dans le cadre d'un stage de 6 mois , susceptible d'évoluer sur un poste en CDI.

Dans un premier temps rattaché au Key Account Manager, vous êtes en charge du processus de recrutement en toute autonomie et de la fidélisation des prestataires indépendants.

Au quotidien, vous avez pour missions de :

- Rechercher les candidats sur les différents canaux de recrutement (Cvthèques, réseaux sociaux, cooptation, chasse, etc.), identifier et sélectionner les profils répondant aux besoins de nos clients,

- Assurer la pré-sélection téléphonique de ces profils conformément aux critères qui vous auront été préalablement communiqués,

- Assurer les entretiens en face à face et téléphoniques,

- Assurer les réponses suite aux entretiens et/ou candidatures reçues,

- Alimenter et assurer la qualité du vivier de candidats,

- Promouvoir nos offres de services auprès des candidats,

- Suivre le process de recrutement (tableau de suivi, mise à jour de la base de données, suivi des candidats),

- Assurer le reporting d’activité.

Notre objectif est ensuite de vous faire monter en compétences et de vous rendre opérationnel sur la gestion la recherche de nouvelles missions et la négociation commerciale avec les clients.

Nous recherchons des stagiaires embauchables, de niveau Bac +3 minimum, ce qui nous importe, c'est que vous souhaitez vous investir avec nous sur du long terme. 

Vous devez posséder une véritable aisance relationnelle qui vous permettra de vous épanouir aussi bien sur la dimension commerciale du métier, que sur la partie recrutement. 

Le challenge vous stimule, vous cherchez un métier porteur de sens et vous êtes comme nous, convaincu que le bon job peut transformer la vie d'une personne. 

Rencontrons-nous !

                

Coordonnées

Sylvain Lambert