Electrotechnicien [H/F]
Toulouse (Haute-Garonne) Développement informatique
Description de l'offre
ENGIE, l’un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l’électricité, le gaz naturel et les services à l’énergie. ENGIE compte 155 000 collaborateurs dans 70 pays pour un chiffre d’affaires en 2017 de 65 milliards d’euros.
ENGIE Cofely, filiale d’ENGIE et leader de la transition énergétique en France, propose aux entreprises et aux collectivités des solutions pour mieux utiliser les énergies et réduire leur impact environnemental. ENGIE Cofely emploie 12 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 2,7 milliards d'euros en 2017.www.engie-cofely.fr .
Pour soutenir son développement, l’Agence Toulouse Occitanie recherche un(e) :
Technicien / Electrotechnicien de maintenance H/F
Poste itinérant sur Toulouse
Au sein de notre agence, vous aurez pour mission la maintenance préventive, corrective et curative des stations GNVERT de Toulouse (4 sites). Vous assurerez également la maintenance CVC de sites tertiaires (chaufferie, CTA, production de froid …).
Lors de votre intégration vous serez formé(e) aux méthodes et process à suivre pour la pleine réalisation de votre mission, notamment sur les métiers CVC.
Ce poste sera soumis à astreinte sur Toulouse après la période d’intégration.
Formation : BEP/ Bac PRO Electrotechnique
Expérience : 3 ans minimum sur un poste d’électrotechnicien de préférence en itinérance.
Compétences Techniques exigées : Habilitation Electrique : BR, HT, HC, BC. Habilitation Caces Nacelle. Une connaissance de la GTB et du CVC serait un vrai plus. Une bonne autonomie, un esprit d’analyse, un sens du travail en équipe et un bon relationnel client sont les atouts indispensables pour réussir sur ce poste.
A la recherche de professionnelles et professionnels inventifs et audacieux, ENGIE Cofely favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l’obtention, dès mars 2012, du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d’intégration et de maintien dans l’emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.
Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain et incarner le futur de l’énergie au service de nos clients. www.engie-cofely.fr .
Additional Information
· Posting Date: Mar 13, 2019