Les offres de “Atos”

Expire bientôt Atos

Ingénieur IBM cloud & DevOps H/F Postuler » Date: 18 janv. 2021 Lieu: Courbevoie - La Défense - 92, Ile-De-France, FR

  • CDI
  • La Défense, FRANCE
  • Infra / Réseaux / Télécoms

Description de l'offre



À propos d’Atos

 

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 110 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de 12 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 73 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos opère sous les marques Atos et Atos|Syntel. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

 

Ce que vous allez faire

 

Vous intégrerez une équipe constituée d’experts système, réseau, BDD, serveurs d’application, middlewares et hébergement/exploitation Cloud. Vous travaillerez en mode DevSecOps. Cela signifie que notre rôle est à la fois de créer l’application (Dev), en intégrant les problématiques de sécurité (Sec) mais aussi d’assurer sa stabilité, ses performances et son bon fonctionnement (Ops).

Votre rôle dans l’équipe sera d’être un expert infrastructure et des services IBM.

 

Voici les principales tâches :

 

·  Analyser, concevoir, et implémenter des Architectures Réseaux complexes ;
·  Participer à l’élaboration d’interconnectivité ou de connectivité (Cloud privé, public, hybride ou MultiCloud) ;
·  Automatiser la création de l’infra et les déploiements ;
·  Assurer la stabilité et la performance de l’application ;
·  Proposer des axes d’amélioration sur l’application ;
·  Former et apporter le support niveau 3 et 4.

 

Vos points forts:

 

·  Vous êtes curieux, vous aimez découvrir de nouveaux sujets. Pour vous, le plus important est de construire quelque chose et non le processus pour y arriver. Vous aimez que les discussions soient concrètes et aboutissent à des décisions claires.
·  Confronté à un problème, vous l’analysez de manière logique.
·  Quand vous expliquez quelque chose, vous vous adaptez à votre interlocuteur pour être sûr qu’il puisse vous comprendre.

 

Compétences requises:

 

·  Vous connaissez les bases en administration Système et Réseau (Architecture Réseau, routage, LAN, MPLS, DNS, VPN, ...) ;
·  Vous êtes familier avec les techniques de virtualisation (VMWare,...) ;
·  Vous êtes à l’aise sur les protocoles et leur sécurité (HTTP, SSL, penTest, firewall, …) ; 
·  Les socles Linux, les technologies de sécurité embarquées (iptable ,...) ;
·  Vous êtes capable de tenir une conversation en anglais (même si ce n’est pas fluide).

 

Vous monterez en compétences sur les technologies suivantes:

 

·  Clouds : privés, publiques, hybrides ou multi-cloud (IBM Cloud, Azure, AWS, Google, …) ;
·  Container : Kubernetes et Docker ou technologies similaires (GlusterFS, …) ;
·  Outils DevOps, Ops, et itOps (Jenkins, Terraform, Ansible Tower, AWX,...) ;
·  Langages de scripting ;
·  Serveurs d'applications (Tomcat, JBoss, Glassfish, Websphere, …).

 

Ce que vous ferez après:

Selon vos capacités et vos envies, vous évoluerez ensuite vers un profil de chef de projet ou d’architecte IBM Cloud.

 

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.

Faire de chaque avenir une réussite.
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