ADMINISTRATIVO/A DE RRHH CON INGLÉS ALTO 48302/874 - Adecco - Santutxu - Wizbii

ADMINISTRATIVO/A DE RRHH CON INGLÉS ALTO 48302/874

  • Por Adecco
  • Santutxu (España)
  • Recepción / Administración
2018-09-05T12:40:37+0000

Job description

Descripción de la oferta:
·  Funciones y competencias
General support in HR administration, including Allegro update, follow up on enquiries, data entry, filing information and communication flow using the relevant e-HR tools.
Assist in the HR areas with day to day administrative tasks.
Assist and follow up on time and presence management.
Liaise with the external medico/al services on absences follow up.
Assist in the recruitment procedures and on-boarding, including preparation of necessary arrangements for newcomers.
Administrative support in preparation of documents, internal workflows and Hr procedures,etc, as required.
Administrative support in various HR areas as agreed with the Manager.
·  Nº de puestos vacantes
1
·  Se Ofrece
Horario de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes.
Salario bruto hora de 18,30 euros.
Incorporación en Septiembre.
Contrato para dos meses.

Lugar de trabajo:
·  País
España
·  Área geográfica
Vizcaya / Bizkaia

Delegación:
·  BILBAO AMOREBIETA

Seeked profile

Requisitos:
·  High level of written and spoken English.
Experience in carrying out administrative tasks. Proficiency in the use of Microsoft Office.

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About Adecco

Leader mondial du travail temporaire et de l’intérim, l’entreprise Adecco est née en 1996 de la fusion de la société française Ecco et de la société suisse Adia. Avec pour slogan « Better work, better life » (mieux travailler, mieux vivre), le groupe Adecco travaille quotidiennement avec près de 70 000 intérimaires et 150 000 entreprises clientes. N°1 dans les services en ressources humaines, le groupe tire sa force de son réseau de 37 000 collaborateurs et de ses 7 000 agences répartis à travers le monde.

En France, Adecco est en relation chaque semaine avec 29 000 entreprises clientes. Depuis 2002, la fondation du groupe Adecco s’engage dans la lutte des inégalités face à l’emploi et apporte son soutien aux différents projets d’insertion et d’orientation professionnelle notamment auprès des jeunes. 

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